Την Τέταρτη 26 Μαρτίου στη συνεδρίαση του Δ.Σ, ο δήμαρχος Αλέξης Σωτηρόπουλος επιδίωξε να δικαιολογήσει την πολιτική του κολοτούμπα σχετικά με την άσκηση ένδικων μέσων (ΕΦΕΣΗ) εναντίον 32 συμβασιούχων εργαζομένων στους δημοτικούς παιδικούς σταθμούς που έχουν κερδίσει πρωτοδίκη απόφαση για να μετατραπεί η σύμβαση τους σε αορίστου χρόνου.
Ενώ το Δημοτικό Συμβούλιο (25/2) μετά από εισήγηση του δημάρχου αποφάσισε ομόφωνα να μην ασκηθούν ένδικα μέσα, να μην γίνει ΕΦΕΣΗ σύμφωνα με την διάταξη του νόμου Ν.Δ/Βορίδη (άρθρο 37 του ν. 4915/2022).
Η απόφαση στάλθηκε στην αποκεντρωμένη διοίκηση και όπως ήταν αναμενόμενο ο Γενικός Γραμματέας κ. Ζαφειρόπουλος ακύρωσε την απόφαση.
Ο Δήμαρχος επέλεξε να μην ενημερώσει τις παρατάξεις της αντιπολίτευσης για αυτή την σοβαρή αρνητική εξέλιξη και δικηγόρος του Δήμου προχώρησε στις 5 Μαρτίου και κατέθεσε ένδικα μέσα (ΕΦΕΣΗ) εναντίον της πρωτόδικης απόφασης που δικαιώνει τους 32 συμβασιούχους.
Ο κ. Σωτηρόπουλος κατηγορείτε γιατί δεν συγκάλεσε άμεσα νέο δημοτικό συμβούλιο, ώστε να επαναληφθεί η ομόφωνη απόφαση και να μην κατατεθεί έφεση σε βάρος των εργαζομένων. Να επισημάνουμε ότι η προθεσμία κατάθεσης ΕΦΕΣΗΣ ήταν η 6η Μαρτίου.
Στο δημοτικό συμβούλιο την Τετάρτη 26/3 έγινε συζήτηση, με τις παρατάξεις και το σωματείο να επαναλαμβάνουν τις απόψεις τους, χωρίς κανένα αποτέλεσμα. Η ΕΦΕΣΗ κατά των 32 συμβασιούχων εργαζομένων κατατέθηκε χωρίς να έχει προσδιορισθεί. Όλα όσα ισχυρίζεται ο δήμαρχος ενάντια στο νόμο Βορίδη, έμειναν κενό γράμμα.
Οι αντιδράσεις εναντίον της πολιτικής της δημοτικής αρχής στο θέμα αυτό συνεχίζονται.
Την Παρασκευή 28/3 ο Ανατολικός τομέας Ρουβίκωνα προχώρησε σε παρέμβαση γράφοντας με σπρέι έξω από το δημαρχείο και ανάρτησε πανό σε κεντρικό σημείο της πόλης σε ένδειξη αλληλεγγύης στους 32 εργαζόμενους των δημοτικών παιδικών σταθμών.
Διαβάστε την ανάρτηση
Ρουβίκωνας
[Ανατολικός τομέας Ρουβίκωνα]“Παρέμβαση με σπρέυ έξω από το δημαρχείο Βύρωνα και ανάρτηση πανό στο πάρκο Λαμπηδόνας, σε ένδειξη αλληλεγγύης στους 32 εργαζόμενους παιδικών σταθμών στον Βύρωνα
Από τους μνημονιακούς χρόνους μέχρι σήμερα, καίριες θέσεις και δομές του δημόσιου, από την καθαριότητα έως την υγεία, έχουν υποβληθεί σε ένα οργανωμένο σχέδιο μαραζώματος και διάλυσης. Έχουν υποταχτεί στην πολιτική της φτώχειας, της λιτότητας, της ανεργίας και της κοινωνικής εξαθλίωσης, που ανά καιρούς παίρνει τον μεγαλεπήβολο τίτλο της «δημοσιονομικής εξυγίανσης και ανάπτυξης».
Ένα σχέδιο που ξεκινάει από τα πάνω, τα διεθνή κέντρα εξουσίας και τις κυβερνήσεις, και υλοποιείται προς τα κάτω σε εθνικό και τοπικό επίπεδο από διάφορους πρόθυμους πελάτες-τοπικούς άρχοντες της τοπικής αυτοδιοίκησης. Όλοι αυτοί, έχουν σχεδιάσει μια «μαύρη τρύπα» που οδηγεί εργαζόμενους στην ανεργία και την κοινωνία στον βούρκο.
Χαρακτηριστικό παράδειγμα αυτής της πολιτικής, είναι η αντιμετώπιση των συμβασιούχων εργαζομένων στους ΟΤΑ, που από μια ιδιαίτερα ταξικά υποτιμημένη θέση, αναλαμβάνουν για ένα ξεροκόματο ιδιαίτερα σημαντικές δουλειές στους δήμους, είτε στην καθαριότητα είτε σε δομές υγείας είτε σε δομές εκπαίδευσης.
Το 2022, 32 εργαζόμενοι σε παιδικούς σταθμούς του Βύρωνα (παιδαγωγοί, εργαζόμενοι/ες στην καθαριότητα, μάγειρες και μαγείρισσες) δικαιώνονται σε δικαστική τους διαμάχη, και με πρωτόδικη δικαστική απόφαση κερδίζουν τη μονιμοποίησή τους. Τρία χρόνια μετά, οι εργαζόμενοι αυτοί βρίσκονται ξανά στον δρόμο του αγώνα για να διεκδικήσουν ξανά το αυτονόητο.
Τον Ιούνη του 2022, ο Μάκης Βορίδης από τη θέση του υπουργού Εσωτερικών επέβαλε μια αντεργατική διάταξη, σύμφωνα με την οποία δίνεται η δυνατότητα στους δήμους να χρησιμοποιήσουν ένδικα μέσα, δηλαδή να ασκήσουν έφεση όπως έγινε και στην περίπτωση των 32 εργαζομένων, απέναντι σε κάθε τέτοια δικαστική απόφαση υπέρ των εργαζομένων. Η διάταξη αυτή, πάλι με το πρόσχημα της ενίσχυσης της δημόσιας διοίκησης, στην ουσία διογκώνει τη «μαύρη τρύπα» του δημοσίου, στρώνοντας ακόμα περισσότερο τον δρόμο σε ιδιώτες-αρπακτικά, που καραδοκούν να καταλάβουν ακόμα περισσότερο δημόσιο.
Σύμφωνα με τα όσα καταγγέλει το Σωματείο Εργαζομένων Βύρωνα, τρία χρόνια μετά, και παρά το γεγονός ότι το δημοτικό συμβούλιο Βύρωνα στις 25 Φλεβάρη αποφάσισε να μην προσφύγει ενάντια στην πρωτόδικη απόφαση που δικαίωνε τους 32 εργαζόμενους, στις 5 Μάρτη, δύο μέρες πριν λήξει η διετία από τη μέρα της απόφασης του δικαστηρίου, η δημοτική αρχή ενημέρωσε τους εργαζόμενους πως, αφού απέστειλε την απόφαση του δημοτικού συμβουλίου στην Αποκεντρωμένη Διοίκηση, και η τελευταία την ακύρωσε, ο δήμος Βύρωνα εν τέλει θα καταθέσει έφεση ενάντια στην πρωτόδικη απόφαση.
Αναρωτιόμαστε κι εμείς, όπως και οι εργαζόμενοι, γιατί αυτό το γαϊτανάκι κοροϊδίας και υποσχέσεων από τον δήμο Βύρωνα, με κύριο υπεύθυνο τον δήμαρχο Αλέξιο Σωτηρόπουλο, αφού εξαρχής δεν υπήρχε η διάθεση να στηρίξουν την υπόθεση των 32 εργαζομένων, και μην συμμορφωθούν με τις αποφάσεις της Αποκεντρωμένης Διοίκησης;
Συνέπεια αυτής της απόφασης είναι το γεγονός πως αυτήν τη στιγμή δύο παιδικοί σταθμοί κινδυνεύουν να μείνουν χωρίς προσωπικό.
Τη στιγμή που η ακρίβεια και η φτώχεια καλπάζουν και το λαϊκό εισόδημα όλο και στερεύει, η δημοτική αρχή του Βύρωνα κι ο δήμαρχος Αλέξιος Σωτηρόπουλος οδηγούν 32 εργαζόμενους στην επισφάλεια και διακινδυνεύουν την απρόσκοπτη λειτουργία δύο παιδικών σταθμών.
Η δημοτική αρχή καλό θα ήταν να ξανασκεφτεί καλύτερα την απόφασή της να κινηθεί εναντίον των 32 εργαζομένων στους παιδικούς σταθμούς, και αντί να να λειτουργεί σαν πιστός εντολοδόχος των αντικοινωνικών πολιτικών της κυβέρνησης, να αρχίσει να βάζει μπροστά τις ανάγκες των ντόπιων κατοίκων και εργαζομένων.
ΑΜΕΣΗ ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΤΩΝ 32 ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΥΣ ΠΑΙΔΙΚΟΥΣ ΣΤΑΘΜΟΥΣ”
πηγή: Ρωγμή στην Ενημέρωση
Με το WordPress Automatic Plugin από την codecanyon
Πλέον στην ιστοσελίδα μας δημοσιεύονται αυτόματα άρθρα μέσω «RSS feeds».
Από όποια σελίδα μας τα προσφέρει!
Δεν φέρουμε καμιά απολύτως ευθύνη για το περιεχόμενο.
Το άρθρο αυτό δημοσιεύτηκε Σε αυτή την τοποθεσία
Αν πιστεύεται πως αυτό το άρθρο πρέπει να διαγραφεί μην διστάσετε να μας βρείτε στα social media.
