Σκλαβενίτης: «Βόμβα» από εργαζόμενους για τις συνθήκες εργασίας -Έστειλαν επιστολή στη διοίκηση

Σε έντονη διαμαρτυρία και αποστολή επιστολής προς τη διοίκηση της εταιρείας «Σκλαβενίτης» προχώρησε το Σωματείο Εργαζομένων στις Επιχειρήσεις του Ομίλου Σκλαβενίτης στη Βόρεια Ελλάδα.

Όπως καταγγέλλει το Σωματείο, στους χώρους εργασίας επικρατεί έξαρση της εντατικοποίησης, υποστελέχωση στα τμήματα και καθημερινή πίεση προς τους εργαζόμενους. Παράλληλα, υπογραμμίζουν τη δυσαναλογία ανάμεσα στα οικονομικά μεγέθη της εταιρείας —με τζίρο που ξεπερνά τα 6 δισεκατομμύρια ευρώ και χρηματοδότηση 37 εκατομμυρίων ευρώ από το Ταμείο Ανάκαμψης— και στους μισθούς των εργαζομένων, οι οποίοι, όπως αναφέρουν, «δεν φτάνουν ούτε για ένα δεκαπενθήμερο».

Το Σωματείο ξεκαθαρίζει ότι οι εργαζόμενοι δεν θα γίνουν «αποδιοπομπαίοι τράγοι» για τις ελλείψεις προσωπικού και απαιτεί άμεσες αυξήσεις μισθών, προσλήψεις και προστασία της αξιοπρέπειας του προσωπικού.

Αναλυτικά η επιστολή του Σωματείου Εργαζομένων:

Το Σωματείο Εργαζομένων στις Επιχειρήσεις του Ομίλου Σκλαβενίτης στη Βόρεια Ελλάδα ενημερώνει υπεύθυνα για την επιστολή που απέστειλε πρόσφατα προς την Εταιρεία σχετικά με την επιδείνωση της εργασιακής κατάστασης, τις συμπεριφορές στελεχών και άλλα ζητήματα.

Συνοπτικά, το Σωματείο εκφράζει την έντονη διαμαρτυρία του για την κατάσταση που διαμορφώνεται στους χώρους δουλειάς και για την απαράδεκτη πίεση που δέχονται καθημερινά οι εργαζόμενοι. Τα τμήματα δεν διαθέτουν το απαραίτητο ανθρώπινο δυναμικό, με αποτέλεσμα ο φόρτος εργασίας να αυξάνεται, οι ρυθμοί να εντατικοποιούνται και η πίεση στους εργαζόμενους να γίνεται καθημερινά μεγαλύτερη.

Την ίδια ώρα, όμως, που ο τζίρος της Εταιρείας ξεπερνά τα 6 δισεκατομμύρια ευρώ και η εταιρεία λαμβάνει 37 εκατομμύρια ευρώ από το Ταμείο Ανάκαμψης, οι εργαζόμενοι που καθημερινά παράγουν αυτόν τον πλούτο καλούνται να τα βγάλουν πέρα με μισθούς που δεν φτάνουν ούτε για ένα δεκαπενθήμερο.

Μέσα σε αυτές τις συνθήκες, είναι απαράδεκτο οι εργαζόμενοι να καλούνται να απολογούνται για παράπονα ή ακόμη και για ανυπόστατες καταγγελίες πελατών, σαν να είναι οι ίδιοι υπεύθυνοι για τα προβλήματα που δημιουργούν η έλλειψη προσωπικού και η εντατικοποίηση της εργασίας.

Οι εργαζόμενοι δεν είναι υπεύθυνοι για την υποστελέχωση. Δεν είναι υπεύθυνοι όταν ένα τμήμα λειτουργεί με λιγότερους εργαζόμενους από όσους απαιτούνται. Δεν είναι υπεύθυνοι όταν καλούνται να καλύψουν πολλαπλές ανάγκες ταυτόχρονα. Και σε καμία περίπτωση δεν θα δεχτούμε να μετατρέπονται σε «αποδιοπομπαίους τράγους» για προβλήματα που δημιουργούνται από τις επιλογές της εργοδοσίας. Η Εταιρεία έχει την ευθύνη να εξασφαλίζει το απαραίτητο προσωπικό και τις κατάλληλες συνθήκες, ώστε η εργασία να πραγματοποιείται με ασφάλεια, αξιοπρέπεια και χωρίς εξουθενωτική πίεση.

Το Σωματείο απαιτεί:

• Άμεση κάλυψη όλων των κενών θέσεων και ουσιαστική ενίσχυση του προσωπικού.
• Τέλος στην εντατικοποίηση και στην υπερβολική επιβάρυνση των εργαζομένων.
• Ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς, ώστε οι εργαζόμενοι να μπορούν να ζουν με αξιοπρέπεια.
• Σεβασμό στην αξιοπρέπεια και την προσωπικότητα κάθε εργαζόμενου.
• Να μην αντιμετωπίζεται κανένας εργαζόμενος ως υπεύθυνος χωρίς αντικειμενική διερεύνηση κάθε περιστατικού.
• Ουσιαστική προστασία των εργαζομένων απέναντι σε προσβλητικές, απαξιωτικές ή επιθετικές συμπεριφορές.
• Άμεση λήψη μέτρων για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας.

Το μήνυμά μας είναι ξεκάθαρο: η έλλειψη προσωπικού δεν μπορεί να γίνεται βάρος στις πλάτες των εργαζομένων. Δεν μπορεί μια επιχείρηση με τέτοιον τζίρο και τέτοια οικονομική δυνατότητα να ζητά συνεχώς περισσότερα από τους εργαζόμενους, την ώρα που οι μισθοί δεν επαρκούν για να καλύψουν ούτε τις βασικές ανάγκες ενός δεκαπενθήμερου.

Οι εργαζόμενοι δεν θα αποδεχτούμε άλλο αυτή την κατάσταση. Με το Σωματείο μπροστά, θα απαντήσουμε δυναμικά και αγωνιστικά σε κάθε προσπάθεια να μεταφερθούν στις δικές μας πλάτες οι ευθύνες και οι συνέπειες της υποστελέχωσης και της εντατικοποίησης.

Η αξιοπρέπεια, ο σεβασμός και τα δικαιώματα των εργαζομένων δεν είναι διαπραγματεύσιμα.

Για το Δ.Σ.

Ο Πρόεδρος

Ηλίας Τζιώνας

Ο Γεν. Γραμματέας

Κωνσταντίνος Καπαθανασίου