Πρωτοδικείο Θεσσαλονίκης: Παραμένουν στην εργασία τους 12 συμβασιούχοι – Γιατί είναι σημαντική η απόφαση

Μια ακόμη δικαστική απόφαση υπέρ των εργασιακών διεκδικήσεων των συμβασιούχων εργαζομένων στους ΟΤΑ συνιστά αυτή του Πρωτοδικείου Θεσσαλονίκης να παραμείνουν στην εργασία τους μέχρι και στην εκδίκαση των ασφαλιστικών μέτρων, 12 οδηγοί απορριμματοφόρων του Δήμου Θεσσαλονίκης,  των οποίων οι συμβάσεις είχαν λήξει .

Αξίζει να σημειωθεί ότι πρόκειται για την πρώτη δικαστική απόφαση που ελήφθη σε δικαστική αίθουσα εκτός Αθηνών μετά την ψήφιση του Κώδικα Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

Η νέα εκδίκαση της υπόθεσης έχει οριστεί για τις 9 Σεπτεμβρίου.

Σημειώνεται επίσης ότι στην πλειονότητά τους οι 12 συμβασιούχοι οδηγοί έχουν πολυετή θητεία στο συγκεκριμένο πόστο, ενώ σχεδόν οι μισοί απασχολούνται με συμβάσεις από το 2000 ή το 2002.

Η απόφαση

Ειδικότερα, ο  Πρόεδρος του Δικαστηρίου αποφάσισε την παράταση της εργασίας τους αφού έλαβε υπόψη τους ισχυρισμούς και των δύο πλευρών, δηλαδή των εργαζομένων και της Δημοτικής Αρχής.

Καθοριστική ήταν η κατάθεση του αντιδημάρχου καθαριότητας Λάζαρου Ζαχαριάδη, ο οποίος κατέθεσε για τις τεράστιες ανάγκες προσωπικού στην διεύθυνση καθαριότητας του Δήμου.

Οι δικηγόροι των εργαζομένων Παναγιώτης Καμπίτης και Δημήτρης Βαλαβάνης , εκπροσωπώντας δικηγορική εταιρεία Χ. Νικολουτσόπουλος που χειρίστηκε και αυτή την υπόθεση , έκαναν την εξής δήλωση:

«Ο δικαστικός αγώνας των συμβασιούχων συνεχίζεται και δικαιώνεται, παρά την έντονη προσπάθεια της Κυβέρνησης να περιορίσει την προσφυγή τους στην δικαιοσύνη. Μόνο με τον επίμονο και σταθερό αγώνα τους οι εργαζόμενοι μπορούν να εξασφαλίζουν επιτυχίες, αφού πάντα θα υπάρχουν Δικαστές που θα κλείνουν τα αυτιά τους σε κυβερνητικά κελεύσματα