Εργασία

Ένωση Αστυνομικών: Καυστικό βίντεο για τα 108 εκατ. ευρώ για αποσπάσεις – «Λεφτά υπάρχουν…»

Σφοδρή κριτική για τις δαπάνες των αποσπάσεων αστυνομικών ασκεί η Ένωση Αστυνομικών Υπαλλήλων Θεσσαλονίκης (ΕΑΥΘ), καταγγέλλοντας ότι το Δημόσιο δαπανά ποσά που ξεπερνούν τα 100 εκατ. ευρώ ετησίως, την ώρα που οι αστυνομικές υπηρεσίες της πόλης αντιμετωπίζουν σοβαρές ελλείψεις προσωπικού.

Με ένα αιχμηρό βίντεο, υπό τον τίτλο «Λεφτά Υπάρχουν…», οι συνδικαλιστές της Θεσσαλονίκης θέτουν ζήτημα διαχείρισης των δημόσιων πόρων και αμφισβητούν την αποτελεσματικότητα του υφιστάμενου συστήματος εκτός έδρας μετακινήσεων και αποσπάσεων.

Σύμφωνα με τα στοιχεία που επικαλείται η Ένωση, οι σχετικές δαπάνες έχουν αυξηθεί σημαντικά τα τελευταία χρόνια, προσεγγίζοντας πλέον τα 100 εκατ. ευρώ σε ετήσια βάση.

«Αδειάζουν» οι υπηρεσίες και αυξάνονται οι δαπάνες

Η ΕΑΥΘ υποστηρίζει ότι, αντί να εφαρμόζεται ένας ορθολογικός σχεδιασμός για την κάλυψη των αναγκών αστυνόμευσης, διατηρείται ένα σύστημα συνεχών μετακινήσεων αστυνομικών εκτός των οργανικών τους θέσεων.

Όπως καταγγέλλει, η πρακτική αυτή επιβαρύνει σημαντικά τον κρατικό προϋπολογισμό και ταυτόχρονα αποδυναμώνει τις μάχιμες υπηρεσίες της Θεσσαλονίκης, οι οποίες ήδη αντιμετωπίζουν ελλείψεις προσωπικού.

Οι συνδικαλιστές ζητούν να δοθεί προτεραιότητα στη μόνιμη στελέχωση των αστυνομικών τμημάτων, αντί της διαρκούς προσφυγής σε προσωρινές αποσπάσεις.

«Με τα ίδια χρήματα θα μπορούσαν να επιστρέψουν ο 13ος και ο 14ος μισθός»

Ιδιαίτερη αίσθηση προκαλεί ο ισχυρισμός της Ένωσης ότι τα χρήματα που διατίθενται για τις αποσπάσεις θα μπορούσαν να αξιοποιηθούν για την επαναφορά του 13ου και του 14ου μισθού στους αστυνομικούς.

Με αυτή την αναφορά, η ΕΑΥΘ επιχειρεί να αναδείξει το ύψος των δαπανών και να θέσει ζήτημα προτεραιοτήτων στη διάθεση των κονδυλίων.

Παράλληλα, υποστηρίζει ότι οι συγκεκριμένοι πόροι θα μπορούσαν να κατευθυνθούν στη μισθολογική ενίσχυση των αστυνομικών και στη βελτίωση του υλικοτεχνικού εξοπλισμού των υπηρεσιών.

Η aftodioikisi.gr είναι η βασική Διαδικτυακή πύλη για τους ΟΤΑ, το Δημόσιο και την Εργασία στην Ελλάδα, λειτουργώντας από τον Απρίλιο του 2008 ως πηγή έγκυρης και συνεχούς ροής ενημέρωσης με ειδήσεις και θέματα από το χώρο της Αυτοδιοίκησης, της Δημόσιας Διοίκησης, της Εργασίας, της Ασφάλισης αλλά και γενικότερης επικαιρότητας από την Ελλάδα και όλο τον κόσμο. Τον Μάιο του 2010, μόλις δύο χρόνια μετά την έναρξη της λειτουργίας της τιμήθηκε με το δημοσιογραφικό Βραβείο Μπότση. Παράλληλα, αποτελεί κόμβο αμφίδρομης επικοινωνίας μεταξύ πολιτικών, αιρετών της Αυτοδιοίκησης αλλά και επιχειρηματιών με τους πολίτες και τους εργαζόμενους στο δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, ενώ λειτουργεί ως δίαυλος διαδραστικής ενημέρωσης και επικοινωνίας μεταξύ της Περιφέρειας και του Κέντρου. Καθημερινά δέχεται εκατοντάδες χιλιάδες επισκέψεις από εργαζόμενους στο δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, πολιτικούς, αιρετούς της Αυτοδιοίκησης, επιχειρηματίες και, κυρίως, πολίτες που ενδιαφέρονται για τοπικά, εργασιακά, ασφαλιστικά αλλά και για γενικότερα θέματα της επικαιρότητας.

Με το WordPress Automatic Plugin από την codecanyon
Πλέον στην ιστοσελίδα μας δημοσιεύονται αυτόματα άρθρα μέσω «RSS feeds».
Από όποια σελίδα μας τα προσφέρει!
Δεν φέρουμε καμιά απολύτως ευθύνη για το περιεχόμενο.
Το άρθρο αυτό δημοσιεύτηκε Σε αυτή την τοποθεσία
Αν πιστεύεται πως αυτό το άρθρο πρέπει να διαγραφεί μην διστάσετε να μας βρείτε στα social media.

Related Articles

Αφήστε μια απάντηση

Η ηλ. διεύθυνση σας δεν δημοσιεύεται. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται με *

Back to top button